单选题 根据目标-路径理论,设定挑战性目标,鼓励下属表现出自己的最佳水平,属于()。
A.成就取向式领导
B.指导式领导
C.支持型领导
D.参与式领导
正确答案:
A
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答案解析: 路径-目标理论(罗伯特豪斯)四种领导行为:
①指导式领导:让员工明确别人对他的期望、成功绩效的标准和工作程序。
②支持型领导:努力建立舒适的工作环境,亲切友善,关心下属的要求。
③参与式领导:主动征求并采纳下属的意见。
④成就取向式领导:设定挑战性目标,鼓励下属展现自己的最佳水平。(A选项正确)
相关知识:第一节 领导理论