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A.参与型的组织文化
B.科学的招聘体系
C.透明的薪酬体系
D.公平、量化的绩效评估体系
正确答案: D
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答案解析: 绩效薪金制的实施,必须以公平、量化的绩效评估体系为基础。故本题选D。
相关知识:第三节 激励理论在实践中的应用
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