-2024- 02/13

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员工福利管理的原则包括( )。
不定项选择题 员工福利管理的原则包括( )。

A.共享性原则

B.协调性原则

C.必要性原则

D.合理性原则

E.计划性原则

正确答案: B、C、D、E

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答案解析: 福利只是一种补充性报酬,它往往不以货币形式直接支付给员工,而是以服务或实物的形式支付给员工。福利管理的主要原则有:①合理性原则;②必要性原则;③计划性原则;④协调性原则。

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