-2024- 03/04

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制定人力资源管理制度的基本要求包括( ) 。
不定项选择题 制定人力资源管理制度的基本要求包括( ) 。

A.符合法律和道德规范

B.保持合理性和先进性

C.从企业长远规划出发

D.注重系统性和配套性

E.满足企业的实际需要

正确答案: A、B、D、E

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答案解析: 企业组织管理中各项制度的制定和形成,要满足的基本要求包括:①从企业具体情况出发;②满足企业的实际需要;③符合法律和道德规范;④注重系统性和配套性;⑤保持合理性和先进性。

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