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A.管理岗位培训规范
B.生产岗位操作规范
C.管理岗位知识能力规范
D.管理岗位考核规范
E.生产岗位技术业务能力规范
正确答案: A、B、C、E
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答案解析: 岗位规范是对组织中各类岗位某一专项事物或对某类员工劳动行为、素质要求等所作的统一规定,又称为劳动规范、岗位规则或岗位标准。岗位规范的结构模式主要包括:①管理岗位知识能力规范;②管理岗位培训规范;③生产岗位技术业务能力规范;④生产岗位操作规范,又称生产岗位工作规范(标准)。
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