• 劳动力市场的客体是( )。 查看答案
  • 关于劳动法的监督检查制度的说法不正确的是( )。 查看答案
  • 劳动法律关系的构成要素不包括( )。 查看答案
  • 组织市场的类型不包括( )。 查看答案
  • 在投入期不适宜采取的营销策略是( )。 查看答案
  • 满足成就需要的行为不包括( )。 查看答案
  • 组织公正与报酬分配的原则不包括( )。 查看答案
  • ( )把下属作为权变的变量,即认为下属的成熟水平是选择领导风格的依赖条件。 查看答案
  • 以下有关人力资本投资的表述错误的是( )。 查看答案
  • 员工的基本特征不包括( )。 查看答案
  • 以下关于工作岗位分析的说法错误的是( )。 查看答案
  • 岗位丰富化的作用不包括( )。 查看答案
  • 企业定员管理的作用不包括( )。 查看答案
  • 以下关于定员方法的表述不正确的是( )。 查看答案
  • 劳动定员标准属于劳动定额工作标准,即以( )为对象制定的标准。 查看答案
  • 以下关于制度化管理特征的说法,错误的是( )。 查看答案

扫码下载APP

扫码免费做题

模拟试题 更多>>

  • 2023年人力资源管理师三级《理论...

    题量:100 免费体验

  • 2023年人力资源管理师三级《理论...

    题量:100 免费体验

  • 2023年人力资源管理师三级《理论...

    题量:100 免费体验

  • 2023年人力资源管理师三级《理论...

    题量:100 免费体验

  • 2023年人力资源管理师《基础知识...

    题量:65 免费体验

历年真题 更多>>

  • 智能
    练习

    章节知识点抽题

    还原一个真实的考场体验

  • 智能
    测评

    专业智能测评

    大数据智能题库

  • 高频
    错题

    大数据统计

    用户高频错题

  • 移动
    APP

    随时随地

    在线学习