- 在设计KPI时，解决“工作产出项目过多”的问题，不宜采用的方法是（ ）。 查看答案
- 下列关于360度考评法的说法，不正确的是（ ）。 查看答案
- 岗位评价要素的特点不包括（ ）。 查看答案
- （ ）显示了不同职系之间的相同相似岗位等级的比较和平衡关系。 查看答案
- 薪酬满意度调查的步骤包括：①设计并发放调查表；②回收并处理调查表；③确定调查方式；④确定调查对象；⑤反馈调查结果；⑤确定调查内容。正确的排序是（ ）。 查看答案
- 下列关于岗位工资制的说法，不正确的是（ ）。 查看答案
- 现代企业主要的绩效工资形式不包括（ ）。 查看答案
- 企业要实行经营者年薪制的前提条件，不包括（ ）。 查看答案
- 员工的（ ）与企业的经济效益、部门业绩考核和个人业绩考核结果挂钩。 查看答案
- 企业工资集体协商的内容不包括（ ）。 查看答案
- 劳务派遣协议使派遣单位与接受单位双方建立起（ ）。 查看答案
- 劳务派遣单位的注册资本不得低于（ ）万元。 查看答案
- 伤亡事故报告和处理制度的内容不包括（ ）。 查看答案
- 企业员工在劳动安全卫生保护工作中的职业道德行为准则不包括（ ）。 查看答案
- 下列关于劳动争议仲裁的说法，不正确的是（ ）。 查看答案
- 劳动争议仲裁委员会的构成不包括（ ）。 查看答案
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