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2024年人力资源管理师四级《理论知识》冲刺试卷（一）
- 年份：2024年
- 类型：临考冲刺
- 总分：100.00分
- 时长：90分钟
- 题量：100
- 做题人数：10人
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题型介绍
一、单项选择题（（每小题1分，共60分。每小题有且只有一个正确项。）
-
同事间建立信赖关系应该努力做到()
A.开诚布公相处,多批评指正同事的缺点和不足
B.坚持让事实说明一切,遇到误解时少解释、少争论
C.加强同学、老乡间的联系和沟通,形成稳定的信赖关系
D.彼此看重对方,不说同事的坏话
【正确答案-参考解析】：参加考试可见
二、多项选择题（（每小题1分，共40分。每小题至少有两个正确项。）
-
()属于劳动合同的约定条款。
A.福利待遇
B.工作任务
C.变更合同
D.培训
E.劳动条件
【正确答案-参考解析】：参加考试可见
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