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2024年人力资源管理师二级《理论知识》强化试卷（三）
- 年份：2024年
- 类型：强化试卷
- 总分：100.00分
- 时长：90分钟
- 题量：100
- 做题人数：0人
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题型介绍
一、单项选择题（（每小题1分，共60分。每小题有且只有一个正确项。）
-
静态的组织设计理论不研究（）等方面的问题。
A.行为规范
B.组织体制
C.信息控制
D.部门结构
【正确答案-参考解析】：参加考试可见
二、多项选择题（（每小题1分，共40分。每小题至少有两项正确项。）
-
适用于生产率不变的定量预测法包括（）。
A.转换比率法
B.回归模型预测法
C.人员比率法
D.灰色预测法
E.定员定额分析法
【正确答案-参考解析】：参加考试可见
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