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2019年4月自考《劳动关系与劳动法》真题及答案
- 年份：2019年
- 类型：历年真题
- 总分：100.00分
- 时长：150分钟
- 题量：42
- 做题人数：0人
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题型介绍
一、单项选择题（本类题每小题备选答案中，只有一个符合题意的正确答案。多选、错选、不选均不得分。
-
在劳动关系中，权力往往集中在（）。
A.管理方
B.雇主
C.工会
D.政府
【正确答案-参考解析】：参加考试可见
二、多项选择题（本类题每小题备选答案中，有两个或两个以上符合题意的正确答案，全对得满分，少选、多选、错选、不选均不得分。
-
三方协商机制的特点包括（）。
A.主体独立
B.权利平等
C.民主协商
D.充分合作
E.相互包容
【正确答案-参考解析】：参加考试可见
三、名词解释题（简要而准确的描述下列名词的定义。
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管理方
【正确答案-参考解析】：参加考试可见
四、简答题（针对相关问题作出简明扼要的回答。
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简述劳动关系的性质。
【正确答案-参考解析】：参加考试可见
五、论述题（根据所给材料回答问题。
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试述劳动关系冲突的根源与合作的根源。
【正确答案-参考解析】：参加考试可见
六、案例分析题（根据所给材料回答问题。
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阅读下列案例材料，然后回答问题。
家住沙坪坝区的范某（女）是位于渝中区的重庆市某房地产公司职工，双方签定了为期三年的劳动合同，期限为2016年1月1日至2019年1月1日，并在该合同中约定工作地点为沙坪坝区。2017年5月范某怀孕6个多月，范某体力不支、精神状态差，经常出错，业绩不好。于是公司决定单方面与范某解除劳动合同，范某不服于是向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。
根据上述事实，结合相关法律规定回答以下问题：
（1）范某可以向哪里的劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁？为什么？
（2）公司是否可以单方面与范某解除劳动合同？为什么？
（3）劳动争议仲裁委员会受理后多少日内结案？
【正确答案-参考解析】：参加考试可见
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