焚题库

切换考试

工作岗位研究原理与应用

切换

  • 会员包含

  • 全部题量 754题
  • 临考密卷 2套
  • 模拟试卷 2套
  • 试题答疑 不限次数
  • 有效期 12个月
  • 更多特权

¥25.00 立即开通

当前位置: 首页 > 自考 > 试卷列表 > 2024年4月自考《工作岗位研究原理与应用》真题及答案
APP
做题

手机在线做题

2024年4月自考《工作岗位研究原理与应用》真题及答案
  • 年份:2024年
  • 类型:历年真题
  • 总分:100.00分
  • 时长:150分钟
  • 题量:38
  • 做题人数:0人
题型介绍
一、单项选择题(本大题共20小题,每小题1分,共20分。
  • 工作分析最终结果是形成()。

    A.工作描述

    B.工作计划

    C.工作规范

    D.工作说明书

    【正确答案-参考解析】:参加考试可见

二、多项选择题(本大题共10小题,每小题2分,共20分。
  • 工作分析的内容有()。

    A.工作职责分析

    B.工作流程分析

    C.工作权限分析

    D.工作关系分析

    E.工作环境分析

    【正确答案-参考解析】:参加考试可见

三、简答题(本大题共5小题,每小题5分,共25分。
  • 简述工作分析中高层管理人员角色的作用。

    【正确答案-参考解析】:参加考试可见

四、论述题(本大题共2小题,每小题10分,共20分。
  • 试述如何进行培训效果的评估。

    【正确答案-参考解析】:参加考试可见

五、案例分析题(本大题共1小题,每小题15分,共15分。
  • 杭州XX电子商务有限公司隶属浙江某集团公司,是一个以输出人才为主的孵化平台,公司一直以来秉承“开启电商兼职/全职化创业时代,为学员着想,助客户成功”的核心价值观,为学员提供在线培训指导以及相关技术支持,培养一批小众经济创业者,实现就业创业,改善其经济能力。目前公司已获得千万级投资,受邀入驻杭州市余杭区CBD核心区——-欧美金融城TS美国中心,因业务发展需要从外部招聘新的行政助理。
    问题:结合案例分析XX电子商务有限公司该如何制订招聘流程。

    【正确答案-参考解析】:参加考试可见

切换科目
切换考试

已购买考试(0)