在房地产经纪企业的薪酬制度中，比较科学的是（）。 -焚题库

在房地产经纪企业的薪酬制度中，比较科学的是（

单选题 在房地产经纪企业的薪酬制度中，比较科学的是（）。

A.固定薪金制

B.佣金制

C.奖金制

D.混合制

正确答案： D

答案解析: 在我国房地产经纪机构中薪酬的支付方式大体分为以下两种:
①固定薪金制。即无论业绩如何，员工都能获得固定的薪金收入。这二薪金制度对业务员生活最有保障，企业人员流动性较低，与顾客的关系容易保持常态。但其最大的缺点是缺乏激励效应。
②混合制。即工资加佣金提成等。如某房地产经纪机构设计的"薪酬=底薪十提成十奖金十补贴十分行分红十其他福利"就属于混合制，混合制既给予员工一定的保障底薪，又能激励员工通过提升业绩来增加收入，因而是我国目前大部分房地产经纪机构所采用的一种薪酬模式。
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相关知识：第二节房地产经纪机构的人力资源与客户关系管理

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